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...इस न्यूज एजेंसी ने अपने स्टाफ को बताया, राष्ट्रपति को लेकर कैसे करें रिपोर्टिंग
समाचार4मीडिया ब्यूरो ।। इंटरनेशनल न्यूज एजेंसी रॉयटर्स (reuters) ने अमेरिका के राष्ट्रपति डोनाल्ड ट्रंप की कवरेज को लेकर अपने स्टाफ को जरूरी दिशा-निर्देश दिए हैं। इस बारे में रॉयटर्स के एडिटर-इन-चीफ स्टीव एडलर (Steve Adler
समाचार4मीडिया ब्यूरो 9 years ago
समाचार4मीडिया ब्यूरो ।।
इंटरनेशनल न्यूज एजेंसी रॉयटर्स (reuters) ने अमेरिका के राष्ट्रपति डोनाल्ड ट्रंप की कवरेज को लेकर अपने स्टाफ को जरूरी दिशा-निर्देश दिए हैं। इस बारे में रॉयटर्स के एडिटर-इन-चीफ स्टीव एडलर (Steve Adler) ने अपने स्टाफ को एक संदेश दिया है।
इसमें कहा गया है कि अमेरिका के राष्ट्रपति पद की शपथ लेने के बाद से लेकर शुरुआत के 12 दिन सभी लोगों के लिए काफी यादगार रहे हैं और न्यूज बिजनेस में होने के नाते हमारे लिए काफी चुनौतियां भी रही हैं। ऐसा आमतौर पर नहीं होता है कि अमेरिकी राष्ट्रपति पत्रकारों को धरती पर सबसे ज्यादा बेईमान प्राणी में से एक (among the most dishonest human beings on earth) कहकर बुलाते हैं अथवा उनके मुख्य सलाहकार मीडिया को विपक्षी पार्टी (the opposition party) कहकर संबोधित करते हैं। ऐसे में यह सोचा जाना जरूरी है कि नए प्रशासन को किस तरह कवर किया जाए।
ऐसे में रॉयटर्स को क्या करना चाहिए? क्या अमेरिकी प्रशासन का विरोध करना चाहिए?क्या इसे सहन कर लेना चाहिए अथवा क्या उनकी प्रेस कॉन्फ्रेंस का बहिष्कार करना चाहिए? क्या मीडिया के सपोर्ट के लिए अपने प्लेटफार्म का इस्तेमाल किया जा सकता है ? ऐसे लगभग और न जाने कितने पाइंट्स पर चर्चा की गई और न्यूज के काम में इन सब बातों का जिक्र होना भी जरूरी था लेकिन इस कवायद का रॉयटर्स के लिए फिर भी कोई मतलब नहीं निकला। हम पहले से ही जानते थे कि हमें क्या करना है क्योंकि हम रोजाना इस तरह का काम करते हैं।
यह सच है कि रॉयटर्स एक ग्लोबल न्यूज ऑर्गनाइजेशन है जो सौ से ज्यादा देशों में निष्पक्ष और स्वतंत्र खबरें देता है। इनमें से कई देश ऐसे भी है जहां पर मीडिया को पसंद नहीं किया जाता है और उस पर लगातार हमले होते रहते हैं। तुर्की, इजिप्ट, ईराक, यमन, थाइलैंड, चीन जैसे देशों में अपने काम को लेकर मैं हमेशा फख्र महसूस करता हूं जहां पर पत्रकारों को तमाम चुनौतियों (कानूनी कार्रवाई, वीजा अस्वीकार करना, धमकी और सेंशरशिप आदि) का सामना करना पड़ता है। मेहनत व ईमानदारी से अपने काम को अंजाम देकर हम इन सब चुनौतियों का सामना करते हैं। हम शायद ही कभी अपने बारे में और अपनी परेशानियों के बारे में लिखते हैं
हमें यह भी नहीं पता है कि ट्रंप प्रशासन का रवैया आने वाले समय में मीडिया के प्रति कैसा रहेगा और क्या हमारे ऊपर और हमले होंगे अथवा कानूनी प्रतिबंध लगाए जाएंगे लेकिन हम जानते हैं कि हमें हमेशा नियमों का पालन करना चाहिए।
Do’s:- Cover what matters in people’s lives and provide them the facts they need to make better decisions.
- Become ever-more resourceful: If one door to information closes, open another one.
- Give up on hand-outs and worry less about official access. They were never all that valuable anyway. Our coverage of Iran has been outstanding, and we have virtually no official access. What we have are sources.
- Get out into the country and learn more about how people live, what they think, what helps and hurts them, and how the government and its actions appear to them, not to us.
- Keep the Thomson Reuters Trust Principles close at hand, remembering that “the integrity, independence and freedom from bias of Reuters shall at all times be fully preserved.”
- Never be intimidated, but:
- Don’t pick unnecessary fights or make the story about us. We may care about the inside baseball but the public generally doesn’t and might not be on our side even if it did.
- Don’t vent publicly about what might be understandable day-to-day frustration. In countless other countries, we keep our own counsel so we can do our reporting without being suspected of personal animus. We need to do that in the U.S., too.
- Don’t take too dark a view of the reporting environment: It’s an opportunity for us to practice the skills we’ve learned in much tougher places around the world and to lead by example – and therefore to provide the freshest, most useful, and most illuminating information and insight of any news organization anywhere.
अमेरिका समेत विभिन्न देशों में सही हमारा मिशन है। हम पेशेवर पत्रकारिता करते हैं जो निष्पक्ष और सच्ची होती है और इसी के बल पर हमने पूरी दुनिया में अपनी एक अलग पहचान बनाई है। हमसे जब कभी भी कोई गलती होती है तो हम उसमें तेजी से सुधार कर लेते हैं। हम कभी भी सुनी-सुनाई बातों पर अपनी रिपोर्ट नहीं देते हैं। पहले हम उस खबर की पुष्टि करते हैं और उसके बाद रिपोर्ट देते हैं।
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